Nhảy đến nội dung
 

Thường trực Ban Bí thư: Hải Phòng chọn cán bộ cấp xã mới phải khách quan, công tâm

TPO - Trong buổi làm việc với Thành ủy Hải Phòng, Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú lưu ý công tác nhân sự phải được thực hiện chặt chẽ, khách quan, chọn đúng người, đúng việc. Tinh thần đặt ra đến 1/7, các đơn vị hành chính cấp xã mới phải chính thức đi vào hoạt động, không để phát sinh vướng mắc, bất cập.

TPO - Trong buổi làm việc với Thành ủy Hải Phòng, Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú lưu ý công tác nhân sự phải được thực hiện chặt chẽ, khách quan, chọn đúng người, đúng việc. Tinh thần đặt ra đến 1/7, các đơn vị hành chính cấp xã mới phải chính thức đi vào hoạt động, không để phát sinh vướng mắc, bất cập. 

Ngày 24/5, Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú cùng đoàn công tác có buổi làm việc với Ban Thường vụ Thành ủy Hải Phòng về thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ 11 Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII, gắn với việc xây dựng, hoàn thiện văn kiện, công tác nhân sự.

Thực hiện chỉ đạo của Trung ương và căn cứ các nghị quyết, quy định, thành phố Hải Phòng đã xây dựng và phê duyệt phương án sắp xếp, giảm từ 167 đơn vị hành chính cấp xã còn 50 đơn vị hành chính mới, gồm: 24 xã, 24 phường và 2 đặc khu.

50/50 đơn vị hành chính cấp xã mới đều đáp ứng tiêu chuẩn theo Nghị quyết số 76/2025 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.

Cùng với đó, tỉnh Hải Dương, cũng đã hoàn tất phương án sắp xếp, giảm từ 207 đơn vị hành chính cấp xã xuống còn 64 đơn vị mới, đạt tỷ lệ sắp xếp 69,08%.

Thường trực Ban Bí thư: Hải Phòng chọn cán bộ cấp xã mới phải khách quan, công tâm ảnh 1

Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú làm việc với Ban Thường vụ Thành ủy Hải Phòng ngày 24/5. Ảnh: Đ.T

Hải Phòng và Hải Dương đều đã chủ động phối hợp chặt chẽ, thống nhất kế hoạch thực hiện, bảo đảm đồng bộ, thống nhất và đúng lộ trình mà Trung ương đề ra.

Dự kiến, sau khi hoàn thành việc sắp xếp, TP Hải Phòng mới sẽ còn 114 đơn vị hành chính cấp xã, gồm 45 phường, 67 xã và 2 đặc khu.

Đây được xem là tiền đề quan trọng để tiếp tục xây dựng bộ máy chính quyền các cấp tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, đồng thời tạo thuận lợi cho công tác tổ chức đại hội đảng bộ các cấp và tiến tới triển khai hợp nhất với tỉnh Hải Dương.

Tại buổi làm việc, Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú ghi nhận và đánh giá cao nỗ lực, quyết tâm chính trị cao của Thành ủy Hải Phòng trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã, cũng như chuẩn bị công tác tổ chức Đại hội Đảng bộ các cấp nhiệm kỳ tới.

Trong bối cảnh khối lượng công việc lớn, yêu cầu khắt khe về tiến độ, chất lượng và tính đồng bộ, Thành ủy Hải Phòng đã thể hiện rõ tinh thần chủ động, trách nhiệm, tích cực phối hợp với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Hải Dương, xây dựng các kế hoạch, phương án triển khai bài bản, khoa học và chặt chẽ.

Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú yêu cầu Ban Thường vụ Thành ủy Hải Phòng tiếp tục rà soát, cập nhật, hoàn thiện các nhiệm vụ, công việc còn lại theo kế hoạch của Ban Chỉ đạo Trung ương, Ban Chỉ đạo cấp tỉnh.

Đồng thời, xây dựng phương án phân công nhiệm vụ cụ thể, bảo đảm thực hiện đúng tiến độ. Tinh thần đặt ra là đến ngày 1/7, các đơn vị hành chính cấp xã mới phải chính thức đi vào hoạt động, bảo đảm công việc hành chính không bị gián đoạn, tránh phát sinh vướng mắc, bất cập.

Thường trực Ban Bí thư: Hải Phòng chọn cán bộ cấp xã mới phải khách quan, công tâm ảnh 2

Toàn cảnh buổi làm việc ngày 24/5. Ảnh: Đ.T

Đặc biệt, công tác nhân sự phải được thực hiện chặt chẽ, khách quan, công tâm, đúng quy trình, lựa chọn đúng cán bộ, đúng người, đúng việc, đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện, phẩm chất chính trị, đạo đức, năng lực công tác và uy tín trong đội ngũ cán bộ, đảng viên và quần chúng nhân dân.

Các cấp ủy, tổ chức đảng và cơ quan tham mưu về công tác nhân sự cần quán triệt, bám sát tinh thần Kết luận số 150 của Bộ Chính trị để lựa chọn, sắp xếp nhân sự cấp xã sau sáp nhập bảo đảm bộ máy hoạt động hiệu lực, hiệu quả, giữ vững kỷ luật, kỷ cương và tạo sự đồng thuận, thống nhất cao trong toàn hệ thống chính trị và nhân dân.

Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú cũng lưu ý Hải Phòng cần tiếp tục tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt các nhiệm vụ khác như: xây dựng phương án tổ chức bộ máy chính quyền, tổ chức đảng, các đoàn thể chính trị-xã hội phù hợp với mô hình tổ chức mới; bố trí trụ sở làm việc, nơi ăn ở cho cán bộ, công chức, viên chức; xử lý hiệu quả tài sản công sau sáp nhập, tuyệt đối không để xảy ra thất thoát, lãng phí.

Yêu cầu số hóa toàn bộ tài liệu, hồ sơ hành chính của các đơn vị trước khi sáp nhập, bảo đảm lưu giữ đầy đủ, chặt chẽ, khoa học. Đồng thời, tiếp tục rà soát, cập nhật quy hoạch, phân cấp, phân quyền mạnh mẽ, phù hợp với tình hình thực tế của từng địa phương sau sắp xếp.

Nguyễn Hoàn
 
 
 
logo
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG SẢN XUẤT VÀ THƯƠNG MẠI ĐẠI SÀN

GPĐKKD: 0103884103 do sở KH & ĐT TP Hà Nội cấp lần đầu ngày 29/06/2009.

Địa chỉ: Gian số L4-07 tầng 4, nơ-2 - Gold Season,  47 Nguyễn Tuân, Thanh Xuân, Hà Nội

MIỀN BẮC

Địa chỉ Showroom: D11-47 KĐT Geleximco Lê Trọng Tấn, Hà Đông, Hà Nội

Điện thoại  Điện thoại: 1900 98 98 36

MIỀN NAM

Địa chỉ VPGD: 57/1c, Khu phố 1, Phường An Phú Đông, Quận 12, Thành phố Hồ Chí Minh

Điện thoại  Email: info@daisan.vn